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從辦公室的布局 、通風、采光、人流線路、色調等等的設計來看，辦公室的設計對在其內部工作的人員的精神狀態和工作效率也是有著很大的影響的。在現在這樣的環境下，過去陳舊的辦公設計方式不能夠適應新的需求，因此在辦公空間的設計方面應當更大限度的做好空間的設計和規劃。

應當對企業的類型和企業的文化有著更為深刻的了解，使設計能夠反映出該企業的風格和特征，使整個辦公的空間具有個性和活力。公司企業內部的各個部門的安排應當確定適當的面積和人流的線路，并規劃處今后一段時期的發展擴展等，使公司的人流線路不至于經常的變動。而且公司的設備設計還應當具有前瞻性，室內的通信線路供電線路也應當留有空余，并注重整體性和實用性。

雖然現在的城市，房屋的價格很高可是還是應當盡量為員工創造一個較為舒適的空間，設計也應當簡潔而不簡單。規劃燈光，空調和選擇辦公家具的時候也應當充分的考慮家具的適用性和舒適性。在設計中的秩序是指形的反復、形的節奏、形的完整和形的簡潔。辦公室設計也正是運用這一基本理論來創造一種安靜、平和與整潔環境。

要達到辦公室設計中秩序的目的所涉及的面也很廣如家具樣式與色彩的統一;平面布置的規整性;隔斷高低尺寸與色彩材料的統一;天花的平整性與墻面不帶花俏的裝飾;合理的室內色調及人流的導向等。這些都與秩序密切相關可以說秩序在辦公室設計中起著最為關鍵性的作用。

讓辦公室給人一種明快感也是設計的基本要求辦公環境明快是指辦公環境的色調干凈明亮燈光布置合理有充足的光線等這也是辦公室的功能要求所決定的。在裝飾中明快的色調可給人一種愉快心情給人一種潔凈之感同時明快的色調也可在白天增加室內的采光度。目前有許多設計師將明度較高的綠色引入辦公室這類設計往往給人一種良好的視覺效果從而創造一種春意這也是一種明快感在室內的創意手段。

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